Sueldo Metro de Madrid 2026: Cuánto cobra un trabajador de Metro

¿Cuál es el sueldo en el Metro de Madrid en 2026? Si te estás planteando preparar la oposición para trabajar en Metro de Madrid, probablemente te preguntes cuánto cobra un conductor de metro. No te preocupes, aquí te damos una idea sobre el salario.

¿Cuánto cobra una persona que trabaja en Metro de Madrid en 2026?

Para conseguir toda la información sobre los salarios de los empleados del Metro de Madrid, es fundamental consultar fuentes oficiales.

Según la convocatoria de empleo más reciente del Metro de Madrid en 2023, el sueldo de un maquinista o jefe de sector se establece en 37.713,30 euros brutos anuales, lo que equivale a unos 3.142,78 euros brutos mensuales, contando las pagas extraordinarias prorrateadas. Además, existen otros conceptos salariales adicionales que pueden incrementar esta cifra, como los complementos por productividad y nocturnidad.

Por otro lado, el convenio colectivo de 2021 muestra una escala salarial más amplia, donde los sueldos base oscilan entre los 27.855,79 euros y los 82.303,51 euros anuales brutos, dependiendo del puesto y la antigüedad. Estos salarios son solo la base, y es común que se ajusten con el tiempo debido a actualizaciones en el convenio.

Es importante destacar que estos salarios pueden variar en función de revisiones del convenio colectivo, lo que generalmente implica un aumento salarial.

Si quieres conocer más detalles sobre cómo se estructura el salario en el Metro de Madrid, sigue leyendo para obtener más información.

¿Cuánto cobra un conductor de Metro de Madrid en 2026? Maquinista

Dado que el salario puede variar significativamente, pongamos un ejemplo típico para un trabajador que accede mediante una oposición. Imaginemos que ocupas el puesto de maquinista o jefe/a de sector (ambos clasificados en el nivel 10). ¿Cuál sería tu salario en 2026 según el convenio colectivo y cómo se desglosaría?

Te presentamos un resumen de los principales complementos salariales que tendrías en cuenta:

Salario base


El salario base es la cantidad fija que un empleado recibe por su trabajo, sin incluir bonificaciones adicionales. En el caso del Metro de Madrid, este salario se divide en 12 pagas, más 3 pagas extraordinarias. Para un maquinista o jefe/a de sector, el salario base bruto anual es de 34.345,05 euros, lo que equivale a unos 2.368,38 euros mensuales.

Pagas extraordinarias


Estas pagas adicionales se distribuyen a lo largo del año de la siguiente manera:

  • Paga de junio: acumulada desde julio del año anterior hasta junio.
  • Paga de diciembre: acumulada a lo largo del año.
  • Paga de vacaciones: devengada entre enero y diciembre, con la posibilidad de solicitar su abono antes del período vacacional. El importe se calcula aplicando un porcentaje del salario base (5,75%).

Complemento personal


Este complemento es adicional y se otorga para garantizar una retribución mínima en determinados casos, como ajustes salariales dentro de la estructura de la empresa.

Complemento de antigüedad


Este se basa en los años de servicio del empleado. A diferencia de otros sectores donde los incrementos se realizan cada 3 años, en Metro Madrid el complemento se añade de forma anual. En el caso del ejemplo, el complemento por antigüedad sería de 222,13 euros anuales, repartidos en 12 meses, incrementando el salario mensual en 18,51 euros.

Prima de nocturnidad


Este suplemento se aplica a quienes trabajen durante la noche. En el caso de un maquinista, el pago por hora nocturna sería de 4,03 euros.

Horas extraordinarias


Cuando se excede la jornada laboral ordinaria, se abona un importe adicional. Para horas extra diurnas, el pago es de 32,61 euros por hora, mientras que para las nocturnas asciende a 40,01 euros por hora.

Paga plus convenio


Es un pago único que suele abonarse en marzo, aunque puede solicitarse en otros meses. Este complemento estaba valorado en 2.092,92 euros en 2021 y se ajusta según el tiempo trabajado en el año.

Complemento variable


Este pago está vinculado al cumplimiento de objetivos y puede variar anualmente. Se aplica especialmente a ciertos puestos de responsabilidad en la empresa.

Otros complementos


El convenio también incluye una variedad de complementos relacionados con responsabilidad, peligrosidad, toxicidad y habilidades específicas.

El salario en Metro de Madrid se compone de múltiples elementos que hacen que el sueldo total sea bastante atractivo, especialmente cuando se suman los distintos complementos y bonificaciones. Si de cides opositar a metro de Madrid es muy buena opción.